• English
  • Ελληνικά

Like Us on FacebookFollow Us on TwitterFind us on Google+Link with us on LinkedInWatch us on YouTubeWatch us on VimeoFind us on Instagram

Ελληνική Επιστημονική Εταιρεία Διοίκησης Αθλητισμού και Αναψυχής - ΕλλΕΕΔΑΑ

2017 Τόμος: 14 Τεύχος: 2

ΠΕΡΙΟΔΙΚΟ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΑΘΛΗΤΙΣΜΟΥ & ΑΝΑΨΥΧΗΣ: 14(2) 
Διοίκηση Αθλητισμού & Αναψυχής  Έτος: 2017 Τόμος: 14 Τεύχος: 2 


Συγγραφείς: Πρόλογος Διευθυντού Έκδοσης

Σελίδες: 1-1

Πρόλογος:

Αγαπητοί αναγνώστες του περιοδικού,  
Στο δεύτερο τεύχος του 2016 περιλαμβάνονται τέσσερις εργασίες οι οποίες καλύπτουν θέματα που σχετίζονται με την ηγεσία σε παιδικές κατασκηνώσεις, την προστασία του φυσικού περιβάλλοντος, την διδασκαλία ενός προγράμματος υπαίθριων κινητικών δραστηριοτήτων στο νηπιαγωγείο και την επίδραση της οικονομικής κρίσης στα ιδιωτικά γυμναστήρια. Συγκεκριμένα,
Στην εργασία της Κας Ιωαννίδου σκοπός της έρευνας ήταν να διερευνηθεί η σχέση μεταξύ της μετασχηματικής – συναλλακτικής ηγεσίας και της εργασιακής ικανοποίησης των στελεχών μεσαίου διοικητικού επιπέδου (κοινοτάρχες) και πρώτης γραμμής (ομαδάρχες) σε ιδιωτικές παιδικές κατασκηνώσεις.
Στην εργασία του κ. Κουθούρη και των συνεργατών τους σκοπός της έρευνας ήταν η καταγραφή των στάσεων των φοιτητών προς την προστασία του φυσικού περιβάλλοντος και η εφαρμογή καθημερινών ατομικών συνηθειών φιλικών προς το περιβάλλον.
Στην εργασία της Κας Κοσκολού και κ. Κουθούρη σκοπός της έρευνας ήταν ο σχεδιασμός και η εφαρμογή ενός παρεμβατικού προγράμματος υπαίθριων κινητικών δραστηριοτήτων για τη διδασκαλία στο νηπιαγωγείο της θεματικής ενότητας «Εξοικονόμηση νερού στο σχολείο και στο σπίτι».
Τέλος, στην εργασία της Κας Μπαλάσκα και των συνεργατών της διερευνήθηκε η επίδραση της οικονομικής κρίσης στην βιωσιμότητα ιδιωτικών γυμναστηρίων της Θεσσαλονίκης. 
Καλή Ανάγνωση !
Ο Υπεύθυνος Έκδοσης
Κ. Αλεξανδρής
Αναπληρωτής Καθηγητής ΤΕΦΑΑ, ΑΠΘ  

Aγαπητοί Αναγνώστες του Περιοδικού


Στο δεύτερο τεύχος του 2017 περιλαμβάνονται τέσσερις εργασίες οι οποίες καλύπτουν θέματα που σχετίζονται την ποιότητα των αθλητικών υπηρεσιών, τα κίνητρα συμμετοχής σε υπαίθριες αθλητικές δραστηριότητες και τη στρατηγική διοίκηση αθλητικών οργανισμών. 

Συγκεκριμένα, στην πρώτη εργασία της Κας Παπαϊωάννου και των συνεργατών της μελετήθηκε ο βαθμός στον οποίο τα 14 σημεία της μεθόδου διοίκησης Deming, που προέρχεται από τον ιδιωτικό επιχειρηματικό τομέα, μπορούν να εφαρμοστούν στη διοίκηση των αθλητικών και ολυμπιακών οργανισμών και η  συμβολή της εφαρμογής της μεθόδου διοίκησης Deming στην ενίσχυση της ποιότητας των αθλητικών και ολυμπιακών οργανισμών.

Στη δεύτερη εργασία της Κας Γκάτσου και κ. Φιλίππου διερευνήθηκε η ικανοποίηση των συμμετεχόντων από τις υπηρεσίες που προσφέρουν χορευτικοί σύλλογοι, μέσα από την αξιολόγηση της ποιότητας συγκεκριμένων δεικτών, όπως η ποιότητα παροχής υπηρεσιών και η αξιολόγηση του δασκάλου χορού.

Στην τρίτη εργασία της Κας Μπαλάσκα και των συνεργατών της μελετήθηκε η σχέση ανάμεσα στην αντίληψη της ποιότητας υπηρεσιών και στην ανάμειξη σε προγράμματα αθλητισμού αναψυχής συμμετεχόντων σε προγράμματα των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης της Περιφέρειας Κεντρικής Μακεδονίας.

Τέλος, στην τέταρτη εργασία του κ. Καϊμακάμη διερευνήθηκαν τα κίνητρα συμμετοχής και της προσκόλλησης σε πέντε διαφορετικές υπαίθριες δραστηριότητες βουνού και το προφίλ των συμμετεχόντων. Το δείγμα αποτέλεσαν συμμετέχοντες στις δραστηριότητες: χιονοσανίδα, αναρρίχηση, ορειβασία, ποδήλατο βουνού και χιονοδρομία.


Καλή Ανάγνωση! 


Ο Υπεύθυνος Έκδοσης

Κ Αλεξανδρής

Καθηγητής ΤΕΦΑΑ, ΑΠΘ 

  


 


 




«Μια Προσέγγιση Στρατηγικής Διοίκησης για τους Αθλητικούς και Ολυμπιακούς Οργανισμούς: Η Μέθοδος Διοίκησης του W. Edwards Deming»

Διοίκηση Αθλητισμού & Αναψυχής    Έτος: 2017  Τόμος: 14 Τεύχος: 2

Συγγραφείς: Παπαϊωάννου Α., Σιούτου Α., & Κριεμάδης Θ. 

Σελίδες: 1-16

Περίληψη:

Η παγκόσμια αθλητική βιομηχανία (συμπεριλαμβανομένων των αθλητικών και Ολυμπιακών οργανισμών) έχει αναπτυχθεί τα τελευταία χρόνια, παρά την οικονομική κρίση. Επιπλέον, η ανάπτυξη αυτή έχει κάνει τους αθλητικούς και ολυμπιακούς οργανισμούς ιδιαίτερα ανταγωνιστικούς σε ένα αβέβαιο οικονομικό περιβάλλον όπου η ορθολογική κατανομή και αξιοποίηση των πόρων τους προϋποθέτει την ύπαρξη και την εφαρμογή ενός σύγχρονου τρόπου οργάνωσης και διοίκησης των δραστηριοτήτων τους. Πολλοί συγγραφείς έχουν διαπιστώσει ότι τα σύγχρονα συστήματα διοίκησης των επιχειρήσεων, όπως ο στρατηγικός σχεδιασμός και η επιχειρηματική ηγεσία, θα μπορούσαν να είναι μια λύση για τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι οργανισμοί παροχής υπηρεσιών όπως οι αθλητικοί και ολυμπιακοί οργανισμοί. Σκοπός της παρούσας έρευνας ήταν να εξετάσει: (α) το βαθμό στον οποίο τα 14 σημεία της μεθόδου διοίκησης Deming, που προέρχεται από τον ιδιωτικό επιχειρηματικό τομέα, μπορούν να εφαρμοστούν στη διοίκηση των αθλητικών και ολυμπιακών οργανισμών και (β) τη συμβολή της εφαρμογής της μεθόδου διοίκησης Deming στην ενίσχυση της ποιότητας των αθλητικών και ολυμπιακών οργανισμών.



 


 




«Χορευτικοί σύλλογοι και ποιότητα υπηρεσιών: μια πρώτη αξιολόγηση από τα μέλη τους» 

Διοίκηση Αθλητισμού & Αναψυχής    Έτος: 2017  Τόμος: 14 Τεύχος: 2

Συγγραφείς: Γκάτσου Ανθούλα, & Φιλίππου Φίλιππος 

Σελίδες: 17-27

Περίληψη:

Σκοπός της έρευνας ήταν να διερευνηθεί η ικανοποίηση των συμμετεχόντων από τις υπηρεσίες που προσφέρουν χορευτικοί σύλλογοι μέσα από την αξιολόγηση της ποιότητας συγκεκριμένων δεικτών, όπως η ποιότητα παροχής υπηρεσιών και η αξιολόγηση του δασκάλου χορού. Το δείγμα της έρευνας αποτέλεσαν 267 χορευτές και χορεύτριες ηλικίας άνω των 15 ετών. Για τη συλλογή των δεδομένων της έρευνας χρησιμοποιήθηκε το ερωτηματολόγιο των Alexandris, Zahariadis, Tzorbatzoudis, και Grouios (2004) τροποποιημένο ώστε να εξυπηρετεί τις ανάγκες της έρευνας. Οι στατιστικές αναλύσεις που πραγματοποιήθηκαν ήταν: α. περιγραφική στατιστική, β. ανάλυση αξιοπιστίας, t-test, One Way analysis και ανάλυση συσχετίσεων. Από την ανάλυση των δεδομένων προκύπτουν: α. Οι παράγοντες της ποιότητας παρουσιάζουν υψηλή εσωτερική συνοχή (Cronbach’s a: περιβάλλον .79, δάσκαλος .91, ανταπόκριση .84, αποτέλεσμα .84, σχέσεις .85). β. Οι παράγοντες «δάσκαλος», «αποτελεσματικότητα» και «κοινωνικές σχέσεις» συγκέντρωσαν τα υψηλότερα σκορ (6.57, 6.35 & 6.15 αντίστοιχα) ενώ ο παράγοντας «περιβάλλον» συγκέντρωσε το μικρότερο (4.54). Συμπερασματικά, οι μετέχοντες των χορευτικών διαδικασιών είναι σε σημαντικό βαθμό ικανοποιημένοι από τον δάσκαλο χορού, την αποτελεσματικότητα της συμμετοχής τους καθώς και τις κοινωνικές σχέσεις που αναπτύσσονται στα πλαίσια της λειτουργίας των συλλόγων ενώ δεν είναι ικανοποιημένοι από το περιβάλλον όπου διεξάγονται τα μαθήματα καθώς και τον εξοπλισμό της αίθουσας.


 


 




«Διερεύνηση της σχέσης ανάμεσα στην αντίληψη της Ποιότητας Υπηρεσιών και στην Ανάμειξη σε προγράμματα Αθλητισμού Αναψυχής»

Διοίκηση Αθλητισμού & Αναψυχής    Έτος: 2017  Τόμος: 14 Τεύχος: 2

Συγγραφείς: Μπαλάσκα Παναγιώτα, Υφαντίδου Γεωργία & Καϊμακάμης Δημήτριος

Σελίδες: 28-42

Περίληψη: 

Σκοπός της έρευνας ήταν να μελετήσει τη σχέση ανάμεσα στην αντίληψη της Ποιότητας Υπηρεσιών και στην Ανάμειξη σε προγράμματα Αθλητισμού Αναψυχής. Το δείγμα αποτέλεσαν 615 συμμετέχοντες σε προγράμματα Αθλητισμού Αναψυχής των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης της Περιφέρειας Κεντρικής Μακεδονίας. Για τη μέτρηση της ποιότητας υπηρεσιών χρησιμοποιήθηκε η τροποποιημένη κλίμακα του SERVQUAL των Alexandris, Zahariadis, Tsorbatzoudis, Grouios, (2004α), ενώ για τη μέτρηση της Ανάμειξης χρησιμοποιήθηκε η κλίμακα των Kyle και Chick (2002). Για τη διεξαγωγή των αποτελεσμάτων εφαρμόσθηκε επιβεβαιωτική παραγοντική ανάλυση των δύο κλιμάκων των ερωτηματολογίων, αναλύσεις διακύμανσης και ανάλυση παλινδρόμησης. Τα αποτελέσματα φανέρωσαν εγκυρότητα και αξιοπιστία των κλιμάκων των δυο ερωτηματολογίων καθώς επίσης και στατιστικά σημαντική συνεισφορά στην πρόβλεψη της ανάμειξης από τις διαστάσεις της ποιότητας υπηρεσιών. Τα αποτελέσματα θα συζητηθούν ως προς την ανάπτυξη στρατηγικών για τη βελτίωση των παρεχόμενων υπηρεσιών μέσα από αντίστοιχες προτάσεις και δράσεις από τους φορείς υλοποίησης τους.


 


 




«Κίνητρα Συμμετοχής και Προσκόλληση σε πέντε Υπαίθριες Δραστηριότητες Βουνού»

Διοίκηση Αθλητισμού & Αναψυχής    Έτος: 2017  Τόμος: 14 Τεύχος: 2

Συγγραφείς: Καϊμακάμης Δημήτριος

Σελίδες: 43-57

Περίληψη:

Σκοπός της παρούσης έρευνας ήταν η διερεύνηση των κινήτρων συμμετοχής και της προσκόλλησης σε πέντε διαφορετικές υπαίθριες δραστηριότητες βουνού και ο ορισμός του προφίλ των συμμετεχόντων. Το δείγμα της παρούσας έρευνας αποτέλεσαν πεντακόσιοι συμμετέχοντες (Ν=500) στις δραστηριότητες: Χιονοσανίδα, Αναρρίχηση, Ορειβασία, Ποδήλατο Βουνού και Χιονοδρομία. Μοιράστηκαν 100 ερωτηματολόγια ανά δραστηριότητα. Για την αξιολόγηση της προσκόλλησης χρησιμοποιήθηκε η κλίμακα των Funk & James (2006), ενώ για την αξιολόγηση των κινήτρων συμμετοχής χρησιμοποιήθηκε η κλίμακα REP των (Manfredo et al., 2007). Τα αποτελέσματα της έρευνας έδειξαν ότι οι συμμετέχοντες σε υπαίθριες δραστηριότητες βουνού θεωρούν ότι η αγαπημένη τους δραστηριότητα παίζει σημαντικό ρόλο στη   ζωή τους (υψηλή προσκόλληση) και παρακινούνται να συμμετέχουν σε αυτή κυρίως λόγω της ευεξίας, της άσκησης και της απόλαυσης του φυσικού περιβάλλοντος. Υπάρχουν όμως διαφορές ανάμεσα στις πέντε διαφορετικές δραστηριότητες βουνού, όσον αφορά τα κίνητρα συμμετοχής και την προσκόλληση στη δραστηριότητα οι οποίες αναλύονται.






Επόμενο Συνέδριο

16-18 Νοεμβρίου 2018
Πάτρα, Ελλάδα

Σχετικά με εμάς

Η Ελληνική Επιστημονική Εταιρεία Διοίκησης Αθλητισμού & Αναψυχής (Ελλ.Ε.Ε.Δ.Α.Α.) είναι ένα επιστημονικό σωματείο μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα.

 

Βρείτε μας στα κοινωνικά δίκτυα:

Like Us on Facebook  Follow Us on Twitter  Find us on Google+  Link with us on LinkedIn  Watch us on YouTube  Watch us on Vimeo  Find us on Instagram

Επικοινωνία

Ελληνική Επιστημονική Εταιρεία Διοίκησης Αθλητισμού και Αναψυχής - ΕλλΕΕΔΑΑ